 |
| Foto : Instagram @tshirttokoh |
Jakarta, Pesan Rakyat - Peringatan Hari Toleransi Internasional diperingati setiap 16 November sebagai ajakan bagi warga dunia untuk membangun toleransi antar budaya dan masyarakat.
Semua pihak tentunya memiliki peran dan tanggung jawab dalam menciptakan dunia yang lebih toleran, termasuk dalam dunia kerja.
Tak dipungkiri, kantor yang adalah tempat orang dewasa bekerja faktanya tak luput dari perilaku bullying.
Beberapa kasus bullying yang belakangan muncul ke permukaan menjadi bukti nyata, dunia kerja tak bebas dari bullying atau perundungan.
Lelucon yang tidak lucu, perkataan yang menyinggung ras, agama, suku, dan golongan, intimidasi, penindasan, dan banyak lagi bentuk perundungan lainnya yang bisa terjadi di tempat kerja.
Data Workplace Bullying Institute di Amerika Serikat tahun 2017 menunjukkan lebih dari 60 juta pekerja pernah mengalami perundungan.
Sebanyak 70 persen pelaku bullying adalah laki-laki, dan sisanya perempuan.
Sekitar 61 persen kasus bullying dilakukan oleh atasan kepada bawahan, 30 persen oleh rekan kerja, dan 9 persen dilakukan bawahan kepada atasan.
Bullying di kantor tidak bisa dibiarkan. Kondisi ini mempengaruhi kesehatan mental dan fisik korban, bahkan ketika seseorang mengundurkan diri dan pindah kerja sekalipun, tak serta-merta membuat korban terbebas dari dampak perundungan.
-Kikidamanhuri